CZ Zorgverzekeringen
* WO
* Tilburg
* ICT
* 38 uur
* Max €6.884,- bruto per maand
*Jouw rol*
*Werken bij CZ is werk met betekenis*
Onze ambities binnen CZ zijn hoog: in een dynamische wereld moeten we steeds sneller meer waarde toevoegen voor onze klanten. Dit vraagt om een digitale transformatie waarin we transformeren naar een organisatie waarin business en IT steeds meer integreren en waarin multidisciplinaire teams steeds meer zelf organiserend worden. Dit vraagt ook om een andere regievoering op het veranderportfolio van CZ.
Ben jij een ervaren Portfoliomanager die graag meewerkt om deze verandering tot een succes te maken? Solliciteer dan nu op deze functie!
*Jouw bijdrage*
*Jij bent van groot belang*
De Portfoliomanager voert de regie bij de totstandkoming van het portfolio binnen CZ conform een agile portfolioproces en adviseert het management ten aanzien van prioritering en ambitieniveau. De portfoliomanager faciliteert het op strategisch/tactisch niveau kort-cyclisch kiezen, prioriteren, plannen en besturen van verschillende initiatieven die bijdragen aan de strategische organisatiedoelstellingen van CZ.
Jouw kernactiviteiten:
* Zowel procesmatig als inhoudelijk coördineren, faciliteren en continu verbeteren van het portfolio(proces). Daarbij zorgdragen voor het transparant maken van het niveau van adoptie van het portfolioproces en benodigde verbeteringen.
* Inhoudelijk voorbereiden, samen met relevante stakeholders ontwikkelen van en adviseren over het strategisch portfolio vanuit de strategische doelstellingen van de organisatie.
* Verantwoordelijk voor een adequate informatiestroom richting de stakeholders. Daarbij zorgdragend voor een ‘single source of truth’.
* Creëren van tijdige besluitvorming over en draagvlak voor het strategisch portfolio in de organisatie.
* Inzicht in en bewaken van samenhang en afhankelijkheden tussen strategische initiatieven.
* Bewaken van voortgang en realisatie van het portfolio binnen de in- en externe kaders en organiseren van bijstelling waar nodig. Tevens zorgdragen voor proces omtrent benefittracking inclusief rapportage.
*Het team*
De CZ IT organisatie is volop in beweging om onze klant- en marktgerichtheid verder te verbeteren. In multidisciplinaire Business Teams werken onze IT-ers aan klantgerichte oplossingen. Het CIO Office voert centrale regie en bewaakt het integrale portfolio, zodat CZ ‘in control’ blijft op de gehele informatievoorziening waarmee CZ in staat blijft haar ambities te realiseren. In deze beweging staan onze gezamenlijke waarden centraal: we nemen verantwoordelijkheid, benutten elkaars competenties, streven naar maximale impact en werken voor elkaar. Met bovenal: plezier in het werk.
Met je collega’s binnen het CIO office ben je verantwoordelijk voor de totstandkoming van het portfolio en een optimale realisatie van de strategische doelstellingen binnen kaders en richtlijnen. Door de inrichting van een goede regievoering kan er zoveel mogelijk decentraal gewerkt worden met zelforganiserende teams binnen de gestelde kaders.
De uitdaging zit in het realiseren van een evenwichtig CZ portfolio waarin alle belangen in overweging zijn genomen en continu met elkaar de juiste prioriteiten worden gesteld om onze strategische ambities te realiseren. Gezamenlijk realiseer je een regie organisatie en bouw je een interne regie capability op binnen CZ die nog niet eerder is vormgegeven. Hierbij staat initiatief, lef en samenwerking centraal!
*Waarom voor CZ kiezen*
Bij ons groei je persoonlijk en professioneel
* *Werk met impact*
Met jouw werk draag je bij aan betaalbare zorg in Nederland.
* *Persoonlijke aandacht*
Aandacht voor jouw groei, vitaliteit en loopbaanontwikkeling.
* *Veel verantwoordelijkheid*
Er liggen veel kansen om je stempel te drukken.
*Jouw profiel*
*Dit neem je mee naar onze organisatie*
* Een afgeronde WO opleiding, in de richting van organisatiekunde of bedrijfseconomie;
* Ruime kennis van en praktijkervaring met (het opzetten van) Agile portfoliomanagement (minimaal 5 jaar) en bij voorkeur ook het gebruik van Agile tooling (Azure DevOps)
* Minimaal 5 jaar werkervaring als portfoliomanager, strategisch IT adviseur of vergelijkbare rollen/functies binnen ICT
* Je bent in staat om snel inzicht te verkrijgen in je stakeholderveld en besluitvorming en bent dé sparringpartner van alle stakeholders, zowel intern als extern
* Kennis van of affiniteit met Enterprise architectuur
* Je voelt je thuis in een dynamische omgeving, werkt motiverend voor jouw omgeving en geeft het goede voorbeeld.
Daarnaast beschik je over de volgende competenties en vaardigheden:
* Uitstekende adviserende en communicatievaardigheden waardoor je in staat bent om strategische informatie duidelijk over te brengen;
* Veranderkundige competenties als overtuigen, beïnvloeden, samenwerken, om stakeholders mee te nemen in nieuwe werkwijzen;
* Een integrale manier van kijken waarbij je onafhankelijk de diverse belangen weet af te wegen;
* Je bent een echte netwerker en maakt makkelijk verbinding tussen strategisch-tactisch-operationeel niveaus;
* Je hebt een mensgerichte en resultaatgerichte stijl van adviseren. Je kunt je inleven in situaties, bent goed in het overbrengen en overtuigen waarbij je continu het CZ belang centraal stelt.
*Ons aanbod*
*Uitstekende voorwaarden*
We bieden je een marktconform salaris, eindejaarsuitkering, pensioenregeling, collectieve ziektekostenverzekering en een hele goede sabbaticalregeling.
*Veel ontwikkelkansen*
Je krijgt een uitdagende functie in een high performance omgeving, met veel ruimte voor zelfontwikkeling. Van seminars tot trainingen en congressen.
*Een prettige werksfeer*
Bij ons vind je een gezellige en gemoedelijk sfeer waar iedereen zichzelf kan zijn.
*Wat we nog meer bieden*
Je kunt zelf voor aanvullende arbeidsvoorwaarden kiezen. Denk aan extra verlofdagen, flexibele werktijden, een e-bike of extra reiskostenvergoeding. Zo helpen we je met een gezonde werk-privébalans.
*Heb je vragen over deze vacature?*
Neem dan gerust contact op met Anke (Anke de Bakker), via het telefoonnummer 0113274711.Wij zijn goed in staat om onze eigen vacatures te voorzien. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
*Jouw sollicitatieprocedure*
Zo leren wij jou kennen en jij ons
*1. Je solliciteert*
Je vult het sollicitatieformulier in en upload je CV. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten binnen twee weken weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
*2. We bellen*
Mocht het nodig zijn, dan bellen we even om wat praktische dingen door te spreken. Je kunt dan ook alvast wat vragen stellen.
*3. We ontmoeten*
In een persoonlijk gesprek leren we elkaar beter kennen. Dit kan fysiek op kantoor, maar natuurlijk ook digitaal!
*4. We heten je welkom*
Bevalt het van beide kanten? Dan kunnen we het contract bespreken. Als dat geregeld is, heten we je hartelijk welkom! We maken je uitgebreid wegwijs in de organisatie.
Wil je meer informatie over de vacature of CZ?
Bel of app (graag zelfs!) dan met Janneke van Loon (Recruiter), op telefoonnummer +31657003540.
Soort dienstverband: Fulltime
Salaris: Tot €6.884,00 per maand
Rooster:
* Flexibel werkrooster
* ma-vr
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
* Dienstreizen vergoeding
* Pensioen
* Reiskostenvergoeding
Soorten aanvullende vergoedingen:
* Vakantiegeld
Sollicitatievragen:
* Bent u bereid om te reizen om op kantoor te zijn?
Werklocatie: Fysiek
Lees hier meer…
Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.